Именно от способности грамотно организовать работу персонала зависит кадровая политика компании. Учебный модуль MBAпо управлению персоналом рассчитан на менеджеров высшего звена, которые уже могут отличать понятия социальной структуры и практического менеджмента. Курсы могут содержать разные параграфы и разделы.
Кому нужен курс и для чего?
Управление персоналом – узкая специализация для тех руководителей, кто компетентен в сфере кадров. Он должен уметь и развивать такие принципы навыков, как:
- Подбор,
- Адаптация,
- Оценка и аттестация,
- Развитие кадров,
- Мотивация.
Отдельный курс MBAпозволяет научиться сформировывать инструментарий для управления. Понадобится много времени для внедрения новых элементов в систему. За счёт этого персоналу предлагается альтернатива по принципу К. Маркса (Марксизм) – уважение и психологическая устойчивость работников взамен на карьерный рост и финансовую выгоду. Модуль MBA затрагивает обе сферы мотивации – денежную и психологическую в рамках социальных аспектов.
Так выпускники смогут на деле испробовать принципы построения отношений внутри рабочей зоны, наладить командную деятельность. «Human Recourses» тесно сопряжён с личностными качествами людей, поэтому без психоанализа обойтись невозможно.
Какими функциями будут обладать менеджеры?
Бизнес школы MBA учат не только вести корпоративную этику компании, но и следовать новым функциям:
- Составлять грамотные шаги для перехода члена команды из одной ниши в другую.
- Планировать подбор кадров, оценивать их возможности до формирования штаба.
- Заниматься внутренним аутсорсингом и наймом.
После окончания курса выпускник сможет работать в качестве специалиста по обучению кадров, менеджера по зарплатам и премиям, директором по человеческим ресурсам в качестве президента крупного отдела.
Учебные планы и модули
В российских бизнес школах модули могут сочетать в себе несколько дисциплин, разделённых на курсы. Программа, как правило, длится 3 недели.
Модули и планы обучения
Весь курс продолжается 1,5-2 года, а в период каждого модуля студент обязан пройти все семинары, включая аудиовизуальный контент и текстовый лекционный. Интерактивно можно заниматься кейсами и изучать дополнительную литературу. Если в составе модуля 16 дисциплин, продолжительность обучения составляет 1 год и 10 месяцев. Заочная форма предполагает применение дистанционных программ в течение полутора лет или 22 месяцев.
Получить MBA по управлению персоналом можно в следующих школах:
- ИБДА,
- РАНХиГС,
- ВШБ ГУУ,
- ИДАБ,
- РУДН,
- МГИМО,
- ВЭШ СПбГЭУ.
Курс «управление персоналом» может стоить от 259 тыс. руб. до 600 000. При этом студенты вправе оплачивать год учёбы в рассрочку, получать скидки.
Дипломы
После сдачи итогового теста необходимо написать дипломную работу. Тема определяется тьютором, а руководитель уже курирует исполнение, помогает подобрать библиографию и составить план. Защита проекта проходит перед аттестационной комиссией в онлайн-формате либо очно.
- Студент получает MBA диплом «управление персоналом» в дополнение к высшему образованию. Присваивается квалификация «Мастера делового администрирования».
- Диплом европейского формата ассоциации EDLEA, аккредитующей программы дистанционного обучения в режимах онлайн.
Диплом к высшему образованию по степени MBA
Диплом EDLEA
За рубежом компании обращают внимание на аккредитацию ВУЗов, которые выдают международные образцы сертификатов с пометкой ELBA. Это значит, что European Distance Learningand Education Association (E-Learning for Business Accreditation) оценивает выпускника, как наиболее «качественного» по сравнению с другими специалистами.
Перспективы карьерного роста
Некогда была представлена характеристика профиля слушателя курса MBA. Среди абитуриентов оказались молодые люди в возрасте 30-35 лет. Обязательным условием является стад работы от 2 лет в должности менеджера. Большинство поступившими оказались работники производственного звена и из сферы предоставления услуг. Слушателями в 69% являются мужчины. Это нелинейные менеджеры, которые уже умеют работать с подчинёнными, управляют группами лиц или производственными отделами.
В 31% женщин оказались топ-менеджеры, категорийные управленцы. Стоит отметить, что женская половина быстрее приходит к вершине карьерного роста и только потом совершенствует навыки по программам MBA. Несмотря не это мужская половина кадров в лице рядового управленца так же вправе поступить в вышку и получить все перспективы роста.
За границей полноценное образование
MBA
можно получить за 10-24 месяцев, оплатив стоимость учёбы, которая варьируется в пределах 14-72 тысяч долларов.